잡매니저, 직업상담사 취업 및 연봉

잡매니저의 사전적인 의미는 구직자와 구인자를 연결해주고, 구직자에게 필요한 정보를 제공하는 사람이라고 나와있다.

 

잡매니저가 되기 위한 조건으로 직업상담사 자격증이 필수 조건은 아니며, 근로기준법이나 4대 보험에 대한 이해도가 있으면 좋다. 

 

신입도 채용을 많이 하는 편이며, 운전가능한자 우대이기도 한데 회사에 따라 운전이 필요 없는 경우도 많으니 채용공고를 보고 입사지원을 하면 되고 거의 100% 정규직 채용이 주를 이룬다.

 

보통 취업이 안돼서 받는 스트레스인 반면 잡매니저는 사람을 구하기 어려운 일자리에도 사람을 구해야 하기 때문에 스트레스를 받기도 하지만 어느 직업이나 스트레스 없는 직업은 없기에..^^;

 

기본 연봉 이외에 따로 인센티브를 지급하며, 승부욕이나 성취욕이 있는 사람에게 추천하고 싶은 직업이다. 

 

직업상담사연봉

연령

20 대중~40대 초

 

연봉

2600~3000만원 이상 

 

직무

• 아웃소싱(파견/도급) 관리
• 인재서칭, 면접진행
• 고객사 관리, 청구, 인사노무관리
• 파견사원 교육 및 사무 업무
• 기타 행정업무

 

막간을 이용하여 도급과 파견의 차이 간단하게 알아보자.

직업상담사연봉

도급은 민법에 적용을 받고 파견은 파견근로자 보호에 관한 법률에 적용을 받는다.

 

도급은 원칙적으로 사용자가 도급 계약자에게 직접적인 업무지시를 할 수 없습니다.

파견은 일종의 간접 고용으로 파견 업체가 고용한 근로자를 사용자가 지휘하고 감독할 수 있습니다.

 

외형상 둘 다 엇비슷해 보이지만 지배 종속 관계가 어떤지에 따라 구분이 된다.